Empower for change and mobilize potential

The Women in Power course helped me to realize that gender bias is real and not only happening to me, both by using real-world data and direct interaction with other female leaders. The course strengthened my knowledge and confidence in the topic and equipped me with tools and vocabulary to speak up in the future. Definite recommendation for all early-career leaders - and men should do one as well!

Participant Cohort

Dr. Bristol-Faulhammer kann sehr rasch in die Schuhe des Kunden steigen und ist damit schnell anschlussfähig, wird akzeptiert und kann so die Zielgruppe auf eine Reise in neue Lernumgebungen mitnehmen. Die Organisation bekommt Lernspiele, die zeitlos einsetzbar sind und sie bekommt auch, durch die Einbindung bei der Entwicklung, Führungskräfte und MitarbeiterInnen, denen die neue Ausbildung am Herzen liegt und die sich dafür auch engagieren.

Maria Rieder, Leitung Stabstelle Verwaltung und Bildungsmanagement, NÖ Landesregierung

Coaching mit Michaela ist in der Tat nutzenstiftend. Es hilft mir, die unsichtbaren Dynamiken im Umgang mit Macht und Einfluss zu verstehen und Lösungen für schwierige Situationen zu finden.

Veronika Gaube, PhD

In Michaelas Teambuilding konnten wir nicht nur viel über gruppendynamische Prozesse generell lernen, sondern erlebten durch ihre Interventionen wie potentielle Diskriminierungskategorien in unserem Team wirken. Dank ihrer Unterstützung konnten wir Vertrauen und Zusammenarbeit stärken und wesentliche Schritte in der Weiterentwicklung unseres Arbeitskreises setzen. Die so wertschätzende Begegnung mit Michaela hat uns wichtige Impulse und eine große Portion Motivation und Zuversicht für unsere Tätigkeit in Sachen Gleichbehandlung und Antidiskriminierung mit auf den Weg gegeben.

Dr.in Susanne Hochreiter, Vorsitzende des Arbeitskreises für Gleichbehandlungsfragen

Michaela’s „hands on approach“ zeigte uns neuen Perspektiven in unserem Veränderungsprozess und unterstützte uns, diesen erfolgreich umzusetzen. Zentral dabei war ihre Unterstützung bei der Implementierung unserer Home Office Richtlinien in Zeiten der Pandemie. Ihr methodisches Vorgehen und ihre Beharrlichkeit unterstützte uns – auch in zeitkritischen Situationen – Projekte erfolgreich zu Ende zu bringen.

Dr.in Eva Liebmann-Pesendorfer, IHS